Leiter*in digitale Unternehmensarchitektur

Personal, Finanzen & Digitale Entwicklung

80 - 100 %

Leiter*in digitale Unternehmensarchitektur

Personal, Finanzen & Digitale Entwicklung

Werde Teil unseres Teams

Deine Arbeit hat Wirkung – für Bern und für die Menschen, die hier leben und arbeiten. Gestalte mit uns die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt: sichtbar, spürbar, nachhaltig.

In der Präsidialdirektion laufen die Fäden von Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zusammen. Personal, Finanzen & Digitale Entwicklung ist als Dienstleistungszentrum für die Ressourcen der Präsidialdirektion und die Umsetzung der städtischen Digitalstrategie (Digital Stadt Bern) verantwortlich.

Bern wird digital. Gestalte mit. Einfach für alle.
Neue moderne Plattformen, vernetzte Prozesse, digitale Dienstleistungen, Workflows und Orchestrierungslösungen, wie auch die künstliche Intelligenz verändern die Verwaltungen nachhaltig und teils fundamental.
Damit diese Entwicklung koordiniert, sicher und nachhaltig erfolgt, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Weitblick, technischem Verständnis und Freude an strategischen Fragestellungen.
Als Digitale*r Unternehmensarchitekt*in gestaltest du die digitale Zielarchitektur der Stadt Bern. Du sorgst dafür, dass digitale Vorhaben nicht isoliert entstehen, sondern auf gemeinsamen Prinzipien, Standards und einer abgestimmten Gesamtarchitektur basieren. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Strategie, Organisation, Fachbereichen und Technologie.

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Details

Pensum

80 - 100 %

Anstellung

Festanstellung

Start

01.01.2027 oder nach Vereinbarung

Arbeitsort

Junkerngasse 47, 3011 Bern

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Aufgaben & Profil

Was du bewegst

Du baust die Digitale Unternehmensarchitektur der Stadt Bern auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter
Du entwickelst Architekturprinzipien, Standards, Zielbilder, Referenzarchitekturen und wiederverwendbare Lösungsbausteine
Du koordinierst die architektonische Ausrichtung stadtweiter Initiativen und begleitest deren Umsetzung
Du sorgst für die konsistente Integration von Daten, Schnittstellen, Identitäten, Prozessen und Technologien über Organisationsgrenzen hinweg
Du entwickelst Grundlagen für stadtweite Initiativen wie AGOV, E-ID, IAM, digitale Identitäten und digitale Zugangslösungen
Du arbeitest eng mit den Fachbereichen, strategischen Programmen und Projekten sowie der Informatik Stadt Bern zusammen
Du leitest das Enterprise Architecture Board (EAB) der Stadt Bern

Was du mitbringst

Hochschulabschluss (FH oder Universität) in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Unternehmensarchitektur, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensarchitektur, IT-Strategie oder der Leitung komplexer Vorhaben
Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Governance-, Architektur- oder Steuerungsmodellen
Sehr gutes Verständnis moderner Unternehmensarchitektur sowie von Daten-, Prozess-, Integrations- und Identitätsarchitekturen
Hohe konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Freude daran, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen
Sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften, Fachbereichen und Gremien
Zertifizierungen wie TOGAF, HERMES, ArchiMate oder vergleichbar sind von Vorteil

Benefits

Deine Benefits in Bern

Für Sinn & Stadtleben

Bei uns veränderst du etwas. Du gestaltest das Stadtleben mit, trägst Verantwortung und machst Bern lebenswerter.

Sicherheit & Stabilität

Wir bieten dir faire Bezahlung, klare Strukturen, geregelte Arbeitszeiten und langfristige Perspektiven.

Platz für dein ganzes Leben

Unser Arbeitsmodell passt sich, wo immer möglich, deinem Leben an. Bei uns bringst du alle Lebensbereiche in Einklang.

Wachsen mit Bern

Wir geben dir Raum für Entwicklung, Weiterbildung und eigenverantwortliches Handeln.

Gesund im Alltag

Mit Sport, Bewegung und Beratung bleibst du in Form: körperlich, mental, sozial – und das nicht nur am Arbeitsplatz.

Vorteile für jeden Tag

Wir bieten dir praktische Extras, die deinen Alltag erleichtern und bereichern.

Mehr Benefits

Kontakt

Möchtest du mehr erfahren?

Mara Müller

Fragen zur Bewerbung

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Arbeitgeberin Stadt Bern? Ich freue mich, dir weiterzuhelfen.

Mara Müller
Administrative Mitarbeiterin

031 321 60 88

Unsicher, ob du alle Anforderungen erfüllst?

Auch wenn du (noch) nicht alle Anforderungen mitbringst – wir sind neugierig, wollen dich kennenlernen und freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewerbung

Dein Bewerbungsprozess

So läuft der Bewerbungsprozess bei uns ab:

Online Bewerbung

Reiche deine Bewerbungsunterlagen online über unser Jobportal ein. Damit wir deine Unterlagen weiterbearbeiten können, musst du ein Login erstellen. Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, erhältst du eine Bestätigung. Wir beurteilen jede Bewerbung individuell anhand der Kriterien im Stelleninserat. Das braucht manchmal etwas Zeit. Wenn deine Bewerbung passt, kontaktieren wir dich für ein erstes Online-Job-Speeddating.

Gespräche ab August 2026

Im Online-Job-Speeddating möchten wir überprüfen, ob deine Erwartungen an die Stelle mit unseren übereinstimmen, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, ob dich unsere Kultur anspricht und wie du ins Team passt. Bei beidseitigem Interesse findet ein weiteres Gespräch vor Ort statt. Alle deine Fragen zur Stelle, zum Team oder zu den Anstellungsbedingungen sind immer willkommen.

Bewerbungsentscheid

Du bist von uns überzeugt und wir von dir? Nach einer mündlichen Zusage erhältst du eine Bestätigung, die Vertragsunterlagen und Informationen, wie es bis zum Stellenantritt weitergeht. Es hat nicht geklappt? Wir freuen uns, wenn du dich trotz Absage auf andere spannende Stellen bewirbst.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wir freuen uns dich kennen zu lernen.

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Für Bern. Mit Herz. Mit Wirkung.

In der Stadt Bern arbeiten über 4'500 Menschen verteilt auf fünf Direktionen und mehr als 80 Berufsbilder zusammen. Wir engagieren uns mit Leidenschaft und Überzeugung für die Menschen, die hier leben, die hier arbeiten. Gemeinsam gestalten wir die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt – sichtbar, spürbar, nachhaltig. Für unsere Stadt. Für Bern.

Arbeiten für die Stadt Bern Vielfältige Arbeitgeberin

Vielfältig wirken

Vielfalt macht unsere Stadt lebendig und stark – auch als Arbeitgeberin. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen aktiv teilhaben und mitgestalten können – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderungen oder weiteren Merkmalen. Denn eine Stadt für alle entsteht nur dann, wenn sie auch von allen mitgedacht, mitgeprägt und mitgetragen wird.

Gemeinsam stärker