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Stadt Bern
40 - 50 %

Projektleiter*in Koordinationsstelle UNESCO-Weltkulturerbe

Denkmalpflege

Werde Teil unseres Teams

Deine Arbeit hat Wirkung – für Bern und für die Menschen, die hier leben und arbeiten. Gestalte mit uns die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt: sichtbar, spürbar, nachhaltig.

In der Präsidialdirektion laufen die Fäden von Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zusammen. Die Denkmalpflege der Stadt Bern setzt sich für die Bewahrung und qualitätsvolle Weiterentwicklung der Stadtberner Quartiere und Bauten ein. Sie verbindet den Schutz der herausragenden historischen, städtebaulichen und architektonischen Qualitäten mit den Anforderungen einer lebendigen und zukunftsfähigen Stadt.

Die Koordinationsstelle Weltkulturerbe koordiniert die unterschiedlichen Interessen in der Altstadt und schafft gemeinsam mit Verwaltung, Politik, Eigentümerschaften und weiteren Beteiligten die Grundlagen dafür, dass das Welterbe auch für kommende Generationen erhalten und weiterentwickelt werden kann.

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Details

Icon Pensum Pensum
40 - 50 %
Icon Anstellung Anstellung
Festanstellung
Icon Start Start
01.02.2027
Icon Arbeitsort Arbeitsort
Junkerngasse 47, 3011 Bern
Aufgaben & Profil

Was du bewegst

  • UNESCO-Managementplan weiterentwickeln und in der Praxis umsetzen
  • Planungs- und Bauprojekte im UNESCO-Welterbe begleiten und die Anliegen des Managementplans vertreten
  • Anspruchsvolle Projekte mit Fachstellen, Behörden, externen Partnern und weiteren Stakeholdern koordinieren
  • Innovative Lösungen für Klimaanpassung, Energie, Inklusion und eine zukunftsfähige Altstadt entwickeln
  • Grundlagen, Monitoring und Kommunikation des UNESCO-Weltkulturerbes weiterentwickeln und sichtbar machen

Was du mitbringst

  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in Architektur sowie von Vorteil Fachwissen in Denkmalpflege und/oder in der Freiraumplanung
  • Ausgewiesene Erfahrung in der Projektleitung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Koordinationsvermögen sowie Organisationstalent
  • Selbstständige, initiative und präzise Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe und Belastbarkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, überzeugende schriftliche Ausdrucksweise und Sicherheit im digitalen Arbeiten
Benefits

Deine Benefits in Bern

Benefit 1
Für Sinn & Stadtleben

Bei uns veränderst du etwas. Du gestaltest das Stadtleben mit, trägst Verantwortung und machst Bern lebenswerter.

Benefit 2
Sicherheit & Stabilität

Wir bieten dir faire Bezahlung, klare Strukturen, geregelte Arbeitszeiten und langfristige Perspektiven.

Benefit 3
Platz für dein ganzes Leben

Unser Arbeitsmodell passt sich, wo immer möglich, deinem Leben an. Bei uns bringst du alle Lebensbereiche in Einklang.

Benefit 4
Wachsen mit Bern

Wir geben dir Raum für Entwicklung, Weiterbildung und eigenverantwortliches Handeln.

Benefit 5
Gesund im Alltag

Mit Sport, Bewegung und Beratung bleibst du in Form: körperlich, mental, sozial – und das nicht nur am Arbeitsplatz.

Benefit 6
Vorteile für jeden Tag

Wir bieten dir praktische Extras, die deinen Alltag erleichtern und bereichern.

Kontakt

Möchtest du mehr erfahren?

Michael von Allmen

Fragen zur Stelle

Du möchtest mehr über diese Stelle und unser Team bei der Stadt Bern erfahren? Ich freue mich, dich kennenzulernen und helfe gerne weiter!

Michael von Allmen
Stv. Denkmalpfleger Stadt Bern
michael.von.allmen@bern.ch
Bewerbung

Dein Bewerbungsprozess

So läuft der Bewerbungsprozess bei uns ab:

Stadt Bern

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Wir freuen uns dich kennen zu lernen.
LGBTI

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Für Bern. Mit Herz. Mit Wirkung.

In der Stadt Bern arbeiten über 4'500 Menschen verteilt auf fünf Direktionen und mehr als 80 Berufsbilder zusammen. Wir engagieren uns mit Leidenschaft und Überzeugung für die Menschen, die hier leben, die hier arbeiten. Gemeinsam gestalten wir die Gemeinschaft und die Zukunft dieser Stadt – sichtbar, spürbar, nachhaltig. Für unsere Stadt. Für Bern.

Vielfältig wirken

Vielfalt macht unsere Stadt lebendig und stark – auch als Arbeitgeberin. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen aktiv teilhaben und mitgestalten können – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderungen oder weiteren Merkmalen. Denn eine Stadt für alle entsteht nur dann, wenn sie auch von allen mitgedacht, mitgeprägt und mitgetragen wird.

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